ATC celebró su 41 aniversario de fundación.

Por Mayra Mercedes Suárez.
Juigalpa-Chontales.
Entre consignas, números culturales e historias de vida, los miembros de la Asociación de Trabajadores del Campo (ATC), celebraron 41 años de fundación; el festejo reunió a las delegaciones del resto del país quienes dicen mantenerse firmes en la lucha por mejorar la calidad de vida de las personas en las zonas rurales de Nicaragua.

De acuerdo al licenciado Edgardo García, secretario general de la Asociación a nivel nacional, estos 41años representan un caminar arduo en medio de dificultades; irónicamente los habitantes del campo han sido el sector marginado pero es de allí de donde se fortalece la economía, han salido profesionales, las principales costumbres, gracias ellos tuvo éxito la alfabetización, son ellos los encargados de manipular los recursos naturales y más.

“Al hablar de más de 4 décadas se me viene a la mente la mezcla generacional: tenemos abuelos percusores de programas de liberación y de derechos para trabajadores campesinos, adultos que han logrado igualdad de oportunidades laborales, jóvenes decididos a heredar la lucha del gremio y nietos a los que debemos motivar para que valoren el trabajo en el campo”, declaró a Noticentro García.

Este dirigente también dijo que a la ATC se le atribuye los logros de la reforma agraria, organización cooperativa y la reivindicación de las mujeres del campo, sin embargo como todo evoluciona la lucha es actual desde distintos objetivos, por ejemplo el aprovechamiento de tecnologías, correcto uso de los recursos naturales, protección de la tierra, reivindicaciones sociales y salariales.

Al preguntarles sobre la fallida negociación del salario mínimo este año, dijo que lo que ahora les interesa es el abastecimiento y la estabilidad de los precios de los productos que conforman la canasta básica, porque de nada les sirve logran incrementos (frecuentemente del 5%), si con ellos los alimentos aumentan el doble de su costo, además sigue pendiente la concientización de los empleadores para que al menos cumplan con la tabla salarial vigente desde el 2018.

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